Запросить
прайс лист
222-85-90офис
222-90-14
интернет-магазин

Вакансии

Компания «Транзит-Ойл» заинтересована в привлечении профессиональных и талантливых специалистов.

Если Вы хотите присоединиться к команде наших сотрудников, пожалуйста, заполните анкету кандидата и отправьте её нам на почту, с указанием желаемой должности, резюме будет рассмотрено в ближайшее время, и даже если в данный момент мы не будем готовы сделать Вам предложение, Ваше резюме останется в базе данных.

Анкета кандидата


  • 1. Технический специалист по коммерческим и индустриальным маслам:

    Обязанности:

    • техническая поддержка клиентов и менеджеров по продажам;
    • подбор смазочных материалов клиентам, согласно их потребностям, в том числе подбор масел эквивалентных конкурентным продуктам (программа импортозамещения);
    • составление спецификаций и технических обоснований;
    • составление обучающих материалов, проведение семинаров, презентаций продукции;
    • моментальная реакция на вопросы и требования клиентов для решения различных проблем;
    • проведение лабораторных исследований;
    • аудит предприятий.

    Требования:

    • высшее образование (химическое или нефтехимическое);
    • знание рынка смазочных материалов (индустриальное,коммерческое);
    • техническая грамотность, коммуникабельность, самообучаемость;
    • навыки проведения семинаров и тренингов;
    • личный автомобиль.

    Условия:

    • официальное трудоустройство;
    • компенсация ГСМ, мобильной связи;
    • лаборатория для проведения исследований;
    • обучение за счет компании (выставки, технические семинары, индивидуальные программы).
  • 2. Торговый представитель:

    Обязанности:

    • Проведение переговоров и презентаций, маркетинговых акций с заказчиком на любом уровне
    • Реализация продукции компании, выполнение планов по продажам
    • Поддержание существующей клиентской базы (активная база предоставляется)
    • Контроль отгрузки, полное сопровождение сделки
    • Работа с дебиторской задолженностью
    • Увеличение дистрибуции на вверенной территории

    Требования:

    • Активность‚ высокие коммуникативные навыки‚ нацеленность на результат
    • Опыт работы в продажах
    • Опыт ведения деловых переговоров
    • Наличие автомобиля (обязательно)

    Условия:

    • Оформление по ТК
    • График работы 5/2‚ 08:00-17:00
    • Компенсация проезда (ГСМ)
    • Корпоративная связь
    • Посещения офиса: 2 раза в месяц
    • Дружный коллектив
    • Обучение за счет компании
    • Возможность профессионального и карьерного роста
  • 3. Кладовщик-комплектовщик (Казань):

    Обязанности:

    • сборка заказов по терминалу (WMS);
    • проверка собранного товара, загрузка в автомобиль;
    • соблюдение правил размещения, хранения ТМЦ;

    Требования:

    • ответственность, обучаемость;
    • опыт работы в должности кладовщик.

    Условия:

    • график: сменный;
    • заработная плата: оклад + сделка;
    • предоставление спец. одежды;
    • возможность карьерного роста до начальника смены;
    • официальное оформление по ТК;
    • вахта от Компрессорного завода.
  • 4. Оператор штабелера / Водитель ричтрака (Казань):

    Обязанности:

    • размещение товара в зону высотного хранения с использованием штабелера
    • снятие паллет для пополнения товара в каналы отбора
    • участие в проверке остатков

    Требования:

    • знание правил и порядка хранения и складирования товарно - материальных ценностей, положения и инструкции по их учету
    • опыт управления погрузочно-разгрузочной техникой - высотный штабелер от 1-ого года
    • знание конструкции штабелёра, правил эксплуатации и погрузки-выгрузки товаров
    • аккуратность, мобильность, ответственность, трудоспособность
    • право на управление данным видом техники

    Условия:

    • график: сменный
    • оформление по ТК РФ
    • вахта от Компрессорного завода
  • 5. Водитель-экспедитор (РТ - РФ):

    Обязанности:

    • доставка груза
    • работа с накладными;
    • содержание машины в исправном состоянии;

    Требования:

    • водитель категории В,С;
    • желательно наличие карты водителя(СКЗИ);
    • уверенное вождение;

    Условия:

    • оформление по ТК;
    • график ненормированный;
    • наличие собственного авто (добираться до места работы).
Свое резюме или заполненную анкету кандидата необходимо отправить менеджерам отдела персонала, а также вы можете задать все интересующие вопросы по следующим контактным данным:

Руководитель отдела кадров
Моисеев Дмитрий
тел. 8 (843) 222-85-90
e-mail: ok@tranzit-oil.ru
Менеджер отдела кадров
Самотой Римма
тел. 8 (843) 222-85-90
e-mail: hr@tranzit-oil.ru